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Prüfung, Auswertung und Weiterverarbeitung von KFZ-Rechnungen; Ansprechpartner für Leasing-Anbieter, Fahrzeughersteller, Autohäuser und Versicherungen für laufende Vorgänge; Koordination des Fahrzeugpools;...

Alles was wir brauchen
ist mehr Menschlichkeit. Dalai Lama Liebe zukünftige Filantropia-Pflegehelfer/in,

wir sind Visionäre und glauben an Ideale. Erlebe mit uns die Kraft, die Pflege bewegt. Filantropia ist ein ambulanter Pflegedienst mit innovativen Lösungen und Strukturen.

Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, die ambulante Versorgung auf eine neue Ebene zu tragen und damit für mehr Glück Zuhause zu sorgen. Durch das Vereinen der richtigen Kompetenzen aus Wirtschaft, sozialer Arbeit und individuellem Branchenwissen aus der Pflege, werden wir nachhaltig wachsen und die ambulante Versorgung im Landkreis Esslingen flächendeckend prägen.

• WEIL WIR FÜR GLÜCK
  ZUHAUSE SORGEN.
• WEIL WIR DICH UND DEINE
  FÄHIGKEITEN SCHÄTZEN.
• WEIL SICH DEINE ARBEITSZEIT
  DEINEM LEBEN ANPASST.

Filantropia erkennt die soziale Verantwortung aus der demo­graphischen Entwicklung unserer Gesellschaft und setzt sich für die Wünsche und Ansprüche von Senioren, sowie für Bedürfnisse von hilfsbedürftigen Menschen ein. Dabei setzt Filantropia auf Zeit und Beziehungen und setzt damit ein Zeichen für Pflege und Betreuung ohne Zeitdruck.

Zeit und Menschlich­keit werden in der Pflege häufig ver­misst. Mit unserem innovativen Filantro­pia-Konzept werden wir das gemeinsam ändern.

Pflegehelfer (m/w/d) – Menschenfreund mit Superkraft!

ZU DEINEN AUFGABEN GEHÖREN:

• Durchführung von Pflege und Betreuung
• Fürsorgliche Unterstützung von Familien und Senioren in deren Zuhause
• Alltagsbegleitung und Betreuung zu Hause (z. B. Spiele,
  Unterhaltung, …)
• Alltagsbegleitung und Betreuung außer Haus (z. B. gemeinsam Einkaufen, Erlebnisse sammeln, …)
• Förderung der Lebensqualität und Zufriedenheit der Menschen

DAS BIETEN
WIR DIR:

• Attraktives Einstiegsgehalt und unbefristeter Arbeitsvertrag
• Einstellungsbonus von 1.500 Euro
• Steuerfreie Zuschüsse und Prämien, wie z.B. Fahrtkostenzuschuss und Gesundheitsprämie
• Filantropia-Digital-Akademie - Umfassende interne und externe Fort- und Weiterbildungsangebote
• Arbeitszeiten, die sich Deinem Leben anpassen und Mitgestaltung des Dienstplans
• Transparente Zusammenarbeit und innovative Strukturen
• Regelmäßige internationale und nationale Firmenevents
• Spannende Aufgaben mit Möglichkeit zur Umsetzung eigener Ideen und Mitgestaltung beim Ausbau des Standortes

DAS ERWARTEN
WIR VON DIR:

• Einjährige Ausbildung zur Pflegehelferin (m/w/d)
• Wertschätzung und Verständnis für die Bedürfnisse unserer Kunden und Mitarbeiter
• Motivierte, service- und qualitäts­orientierte Arbeitseinstellung im Sinne der Kundenzufriedenheit
• Präzise und systematische Arbeit­weise gepaart mit einer zuverläs­sigen und verantwortungsbewuss­ten Persönlichkeit
• Führerschein Klasse B

in Vollzeit/Teilzeit
oder als Minijob

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Hast Du noch Fragen? Unsere Jana Haas
steht Dir gerne
zur Verfügung.

0711 / 252 696 17
jobs[AT]filantropia.de
www.filantropia.de

HIER BEWERBEN

Alternativ kannst Du deine vollständigen Bewerbungsunterlagen
mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an
jobs[AT]filantropia.de senden oder nutze unser Bewerbungsformular.

Alles was wir brauchen
ist mehr Menschlichkeit. Dalai Lama Liebe zukünftige Filantropia-Pflegefachkraft,

wir sind Visionäre und glauben an Ideale. Erlebe mit uns die Kraft, die Pflege bewegt. Filantropia ist ein ambulanter Pflegedienst mit innovativen Lösungen und Strukturen.

Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, die ambulante Versorgung auf eine neue Ebene zu tragen und damit für mehr Glück Zuhause zu sorgen. Durch das Vereinen der richtigen Kompetenzen aus Wirt­schaft, sozialer Arbeit und individuellem Branchenwissen aus der Pflege, werden wir nachhaltig wachsen und die ambulante Ver­sorgung im Landkreis Esslingen flächendeckend prägen.

• WEIL WIR FÜR GLÜCK
  ZUHAUSE SORGEN.
• WEIL WIR DICH UND DEINE
  FÄHIGKEITEN SCHÄTZEN.
• WEIL SICH DEINE ARBEITSZEIT
  DEINEM LEBEN ANPASST.

Filantropia erkennt die soziale Verantwortung aus der demo­graphischen Entwicklung unserer Gesellschaft und setzt sich für die Wünsche und Ansprüche von Senioren, sowie für Bedürfnisse von hilfsbedürftigen Menschen ein. Dabei setzt Filantropia auf Zeit und Beziehungen und setzt damit ein Zeichen für Pflege und Betreuung ohne Zeitdruck.

Zeit und Menschlich­keit werden in der Pflege häufig ver­misst. Mit unserem innovativen Filantro­pia-Konzept werden wir das gemeinsam ändern.

Pflegefachkraft (m/w/d) – Menschenfreund mit Superkraft!

Du möchtest neu beginnen? Alte Strukturen hinter Dir lassen und mit uns zusammen
Filantropia gestalten? – Dann bewirb Dich bei uns!

ZU DEINEN AUFGABEN GEHÖREN:

• Durchführung von Pflege und Betreuung
• Mögliche Durchführung von Pflegeberatungseinsätzen bei Klienten
• Mögliche Bereichsleitung für Dein eigenes regionales Pflegeteam
• Ggf. Beratung und fachliche Anleitung der Pflegekräfte sowie Pflegevisiten bei Bedarf
• Pflegedokumentation und ggf. Pflegeplanung

DAS BIETEN
WIR DIR:

• Attraktives Einstiegsgehalt und unbefristeter Arbeitsvertrag
• Einstellungsbonus von 1.500 Euro
• Steuerfreie Zuschüsse und Prämien, wie z.B. Fahrtkostenzuschuss und Gesundheitsprämie
• Filantropia-Digital-Akademie - Umfassende interne und externe Fort- und Weiterbildungsangebote
• Arbeitszeiten, die sich Deinem Leben anpassen und Mitgestaltung des Dienstplans
• Transparente Zusammenarbeit und innovative Strukturen
• Regelmäßige internationale und nationale Firmenevents
• Spannende Aufgaben mit Möglichkeit zur Umsetzung eigener Ideen und Mitgestaltung beim Ausbau des Standortes

DAS ERWARTEN
WIR VON DIR:

• Ausbildung zur examinierten Altenpflegerin oder Gesundheits- und Krankenpflegerin (m/w/d)
• Wertschätzung und Verständnis für die Bedürfnisse unserer Kunden und Mitarbeiter
• Motivierte, service- und qualitäts­orientierte Arbeitseinstellung im Sinne der Kundenzufriedenheit
• Präzise und systematische Arbeits­weise gepaart mit einer zuverläs­sigen und verantwortungsbewuss­ten Persönlichkeit
• Führerschein Klasse B

in Vollzeit
oder Teilzeit

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Hast Du noch Fragen? Unsere Jana Haas
steht Dir gerne
zur Verfügung.

0711 / 252 696 17
jobs[AT]filantropia.de
www.filantropia.de

HIER BEWERBEN

Alternativ kannst Du deine vollständigen Bewerbungsunterlagen
mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an
jobs[AT]filantropia.de senden oder nutze unser Bewerbungsformular.

Kaufmännischer Mitarbeiter im Bereich Einspeiser (w/m/d)

• Geislingen
• Unbefristet
• Vollzeit

Über uns

Wir denken Energie neu, um die Energiewende voranzutreiben. Als einer der größten Anbieter von Energielösungen in der Region, suchen wir Menschen, die mit uns die Zukunft der Energiebranche aktiv gestalten.
Als familienfreundlicher Arbeitgeber gehen wir fair und vertrauensvoll miteinander um und legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf. In einer wertschätzenden Arbeitskultur stellen wir Ihr Können und den Ausbau Ihrer Stärken in den Vordergrund. Wirtschaftlichkeit und soziale Verantwortung gehen bei uns Hand in Hand.
Unser Her[t]z schlägt für unsere rund 300 Mitarbeiter. Sie leisten jeden Tag hervorragende Arbeit, um sich für die Energie in der Region einzusetzen. Deshalb sorgen wir für gute Arbeitsbedingungen und ein angenehmes Betriebsklima.

Ihre Aufgaben

• EEG/KWKG Monats- und Jahresabrechnungen
• Betreuung des Neuanlagenprozesses
• Kommunikation mit Anlagenbetreibern
• Betreuung des Testierungsprozesses
• Meldeprozesse gegenüber internen und externen Stakeholdern (z. B. Bundesnetzagentur, Übertragungsnetzbetreiber)
• Reporting (z. B. für die monatliche Planung und den Jahresabschluss)

Ihr Profil

• Abgeschlossene fundierte kaufmännische Ausbildung oder abgeschlossenes Studium (Fachrichtung Energie- und Ressourcenmanagement oder BWL)
• Erfahrungen aus der Energiewirtschaft sind vorteilhaft
• Kontakt- und Teamfähigkeit
• Sicherer Umgang mit MS Office

Wir bieten

Betriebliche Altersvorsorge

Flexible Arbeitszeiten

Jobrad

Mitarbeiterrabatte

Mobiles Arbeiten

Moderne Arbeitsmittel

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins.

Für weitere Auskünfte steht Ihnen Jürgen Fritz, Tel: 07331 209-550, gerne zur Verfügung.

Albwerk GmbH & Co. KG
Eybstraße 98-102
73312 Geislingen

bewerben

J. Rettenmaier & Söhne GmbH + Co KG

Produktmanager (m/w/d) Geschäftsbereich Industrie

Mehr als 3500 JRS-Kolleginnen und Kollegen arbeiten an über 90 Produktions- und Vertriebsstandorten in Europa, Amerika, Asien – Immer ganz nah am Kunden. Wir sind Marktführer in der technologischen Nutzung pflanzlicher Rohstoffe und deren funktionaler Eigenschaften für ein breites Einsatzspektrum für nahezu alle Bereiche der modernen Industrie.

Als attraktiver Arbeitgeber wachsen wir in der Region und rund um den Globus. Dadurch können wir unseren Mitarbeiter*innen neben einem sicheren Arbeitsplatz in einer Zukunftsbranche viele interessante Aufgaben und Perspektiven bieten. Damit wir auch in Zukunft weiter wachsen können, freuen wir uns über engagierte Kolleg*innen, die gemeinsam die Welt nachhaltig besser machen wollen.

Produktmanager (m/w/d) Geschäftsbereich Industrie

Ihre Aufgaben

• Kaufmännische und technische Betreuung unserer internationalen Kunden und Vertriebspartner im In- und Ausland
• Umsatz-, Absatz- und Deckungsbeitragsverantwortung
• Neukundenakquise und fachliche Unterstützung unserer Vertriebspartner bei deren Neukundenakquise
• Marktbeobachtung und Analyse des Wettbewerbs
• Initiierung und Projektmanagement von Innovationsideen und Produktentwicklungen
• Unterstützung bei Laborversuchen
• Erstellung von Marketingplänen und technischen Unterlagen
• Planung, Organisation und Durchführung von Seminaren, Schulungen und Messen

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium des Wirtschaftsingenieurwesens/Chemie, im Bereich Betriebswirtschaft mit technischem Hintergrund oder abgeschlossene chemische/technische Ausbildung mit Affinität zum Vertrieb oder eine vergleichbare Qualifikation
• Branchenkenntnisse, idealerweise im Vertrieb erklärungsbedürftiger Additive
• Exporterfahrung von Vorteil
• Berufserfahrung im Vertrieb und Key Account Management von Vorteil
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil
• Weltweite Reisebereitschaft (> 50 Tage im Jahr)
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen
• Hohe Eigeninitiative, interne und externe Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick
• Begeisterungsfähigkeit, Eigeninitiative sowie eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise

Benefits

• Verschiedene Angebote der Betrieblichen Altersvorsorge
• Diverse Zuschüsse wie bspw. Zuschuss zum Essen in der betriebseigenen Kantine
• Fahrrad-Leasing (einschließlich E-Bikes)
• Vielfältige Weiterbildungs- und Schulungsangebote
• Firmenevents wie Betriebsfest oder Weihnachtsfeier
• Corporate Benefits
• Gruppenunfallversicherung (Travel Risk Management)
• Zuschuss zur Kinderbetreuung (Kinderkrippe)
• Modell für mobiles Arbeiten
• Flexibles Arbeitszeitmodell

Fragen zur Bewerbung?

Ihre Ansprechpartnerin
Frau Maria Bolsinger
Personalabteilung

Telefon 07967 152-334
E-Mail bewerbung[AT]jrs.de
www.jrs.de/jobs

J. RETTENMAIER & SÖHNE GMBH + CO. KG
73494 Rosenberg, Deutschland
www.jrs.de

J. Rettenmaier & Söhne GmbH + Co KG

Sales Manager (m/w/d) BU Food

Mehr als 3500 JRS-Kolleginnen und Kollegen arbeiten an über 90 Produktions- und Vertriebsstandorten in Europa, Amerika, Asien – Immer ganz nah am Kunden. Wir sind Marktführer in der technologischen Nutzung pflanzlicher Rohstoffe und deren funktionaler Eigenschaften für ein breites Einsatzspektrum für nahezu alle Bereiche der modernen Industrie.

Als attraktiver Arbeitgeber wachsen wir in der Region und rund um den Globus. Dadurch können wir unseren Mitarbeiter*innen neben einem sicheren Arbeitsplatz in einer Zukunftsbranche viele interessante Aufgaben und Perspektiven bieten. Damit wir auch in Zukunft weiter wachsen können, freuen wir uns über engagierte Kolleg*innen, die gemeinsam die Welt nachhaltig besser machen wollen.

Sales Manager (m/w/d) BU Food

Ihre Aufgaben

• Selbstständige Betreuung und Weiterentwicklung der zu verantwortenden Ländern
• Betreuen der JRS Verkaufsniederlassungen und der eigenständigen Vertretungen in den zugewiesenen Regionen
• Dienstreisen in die zu betreuenden Länder
• Organisation und Durchführung von Kundenseminaren
• Marktentwicklung bestehender Märkte
• Entwicklung/Einführung von neuen Märkten, Kunden und Anwendungen
• Erstellen von Verkaufsunterlagen, Präsentationen sowie Dokumenten

Ihr Profil

• Vertriebserfahrung, wünschenswert im Bereich der Lebensmittelzutaten
• Fachwissen im Fleischerbereich sowie Lebensmittelbereich von Vorteil
• Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Reisebereitschaft (ca. 80 Tage im Jahr)
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
• Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit

Benefits

• Verschiedene Angebote der Betrieblichen Altersvorsorge
• Diverse Zuschüsse wie bspw. Zuschuss zum Essen in der betriebseigenen Kantine
• Fahrrad-Leasing (einschließlich E-Bikes)
• Vielfältige Weiterbildungs- und Schulungsangebote
• Firmenevents wie Betriebsfest oder Weihnachtsfeier
• Corporate Benefits
• Gruppenunfallversicherung (Travel Risk Management)
• Zuschuss zur Kinderbetreuung (Kinderkrippe)
• Modell für mobiles Arbeiten
• Flexibles Arbeitszeitmodell

Fragen zur Bewerbung?

Ihre Ansprechpartnerin
Frau Maria Bolsinger
Personalabteilung

Telefon 07967 152-334
E-Mail bewerbung[AT]jrs.de
www.jrs.de/jobs

J. RETTENMAIER & SÖHNE GMBH + CO. KG
73494 Rosenberg, Deutschland
www.jrs.de

J. Rettenmaier & Söhne GmbH + Co KG

Sales Manager (m/w/d) BU Technik

Mehr als 3500 JRS-Kolleginnen und Kollegen arbeiten an über 90 Produktions- und Vertriebsstandorten in Europa, Amerika, Asien – Immer ganz nah am Kunden. Wir sind Marktführer in der technologischen Nutzung pflanzlicher Rohstoffe und deren funktionaler Eigenschaften für ein breites Einsatzspektrum für nahezu alle Bereiche der modernen Industrie.

Als attraktiver Arbeitgeber wachsen wir in der Region und rund um den Globus. Dadurch können wir unseren Mitarbeiter*innen neben einem sicheren Arbeitsplatz in einer Zukunftsbranche viele interessante Aufgaben und Perspektiven bieten. Damit wir auch in Zukunft weiter wachsen können, freuen wir uns über engagierte Kolleg*innen, die gemeinsam die Welt nachhaltig besser machen wollen.

Sales Manager (m/w/d) BU Technik

Ihre Aufgaben

• Betreuung unserer internationalen Vertriebspartner, des Großhandels und der Großverbraucher im Inland sowie im europäischen Ausland
• Aktivitätenplanung für das Vertriebsgebiet
• Unterstützung der weltweit ansässigen Büros und Vertretungen
• Planung, Organisation und Durchführung von Seminaren und Schulungen
• Mitarbeit bei Produktmanagement und Marketing
• Aktive Teilnahme an Messen, Ausstellungen und Seminaren
• Mitarbeit bei vertriebsunterstützenden Maßnahmen und Aktionen

Ihr Profil

• Abgeschlossenes kaufmännisches Studium im Bereich Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
• Technisches Verständnis
• Reisebereitschaft
• Vertriebserfahrung ist von Vorteil
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen
• Hohe Eigeninitiative, Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick
• Begeisterungsfähigkeit sowie eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise

Benefits

• Verschiedene Angebote der Betrieblichen Altersvorsorge
• Diverse Zuschüsse wie bspw. Zuschuss zum Essen in der betriebseigenen Kantine
• Fahrrad-Leasing (einschließlich E-Bikes)
• Vielfältige Weiterbildungs- und Schulungsangebote
• Firmenevents wie Betriebsfest oder Weihnachtsfeier
• Corporate Benefits
• Gruppenunfallversicherung (Travel Risk Management)
• Zuschuss zur Kinderbetreuung (Kinderkrippe)
• Modell für mobiles Arbeiten
• Flexibles Arbeitszeitmodell

Fragen zur Bewerbung?

Ihre Ansprechpartnerin
Frau Maria Bolsinger
Personalabteilung

Telefon 07967 152-334
E-Mail bewerbung[AT]jrs.de
www.jrs.de/jobs

J. RETTENMAIER & SÖHNE GMBH + CO. KG
73494 Rosenberg, Deutschland
www.jrs.de

J. Rettenmaier & Söhne GmbH + Co KG

Senior Projekt- und Planungsingenieur (m/w/d)

Mehr als 3500 JRS-Kolleginnen und Kollegen arbeiten an über 90 Produktions- und Vertriebsstandorten in Europa, Amerika, Asien – Immer ganz nah am Kunden. Wir sind Marktführer in der technologischen Nutzung pflanzlicher Rohstoffe und deren funktionaler Eigenschaften für ein breites Einsatzspektrum für nahezu alle Bereiche der modernen Industrie.

Als attraktiver Arbeitgeber wachsen wir in der Region und rund um den Globus. Dadurch können wir unseren Mitarbeiter*innen neben einem sicheren Arbeitsplatz in einer Zukunftsbranche viele interessante Aufgaben und Perspektiven bieten. Damit wir auch in Zukunft weiter wachsen können, freuen wir uns über engagierte Kolleg*innen, die gemeinsam die Welt nachhaltig besser machen wollen.

Zur Verstärkung unseres Ingenieurteams suchen wir einen

Senior Projekt- und Planungsingenieur

Ihre Aufgaben

Ihr Aufgabengebiet beinhaltet die vollständige Projektverantwortung zur Einhaltung der zeitlichen, technischen und finanziellen Zielsetzungen für unsere Anlagenprojekte, insbesondere:

• Planung und Optimierung von Produktionsanlagen aus dem Bereich Schüttguthandling und Verfahrenstechnik für unsere in- und ausländischen Werke
• Basic-Engineering bestehend aus Festlegung von Prozessschritten, Erstellung von Fließbildern, Beschreibung der Anlagen und Erstellung des zu erwartenden finanziellen Rahmens
• Detail-Engineering bestehend aus der Auslegung der Komponenten, Detaillierung von Fließbildern, Erstellen Motoren- und Sensorenlisten und Anfertigung der Aufstellungsplanung.
• Erstellung erforderlicher Dokumente zu Geräte- und Maschinensicherheit und Betriebsgenehmigung
• Zusammenarbeit mit dem technischen Einkauf zur Sicherstellung der zielgerichteten Ausschreibung und Auswahl der Komponentenlieferanten
• Montageüberwachung und Steuerung der beteiligten Dienstleister und Lieferanten sowie interner technischer Abteilungen.
• Verantwortung für die Inbetriebnahme
• Verhandlung von Gewährleistungen, Überwachung und Betreuung von Gewährleistungsfällen
• Unterstützung unseres technischen Vertriebs bei kundenspezifischen Projekten und unserer R&D bei scaling-up-Projekten

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium als Verfahrensingenieur oder Chemieingenieur
• Idealerweise 7 bis 10 Jahre Berufspraxis und ausgewiesene Erfahrung bei der Abwicklung von verfahrenstechnischen Projekten.
• Bevorzugte Branchenerfahrung in Paper&Pulp- oder Chemieanlagenbau
• Reisebereitschaft im In- und Ausland, gute englische Sprachkenntnisse zur Bewältigung der Anforderungen im internationalen Bereich
• Umfassende PC-Kenntnisse in MS-Office- und CAD-Programmen, idealerweise Auto-CAD
• Zu ihren persönlichen Stärken zählen Kreativität, Sorgfalt, Eigeninitiative und Beharrungsvermögen sowie eine ausgezeichnete interne und externe Kommunikationsfähigkeit
• Sie schätzen eine mittelständisch geprägte Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen

Wir bieten:

Ein abwechslungsreiches und interessantes Arbeitsumfeld, ein hochmotiviertes und dynamisches Team. Darüber hinaus flache Hierarchien mit schnellen Entscheidungswegen, flexible Arbeitszeiten, Angebote im Bereich betriebliches Gesundheitsmanagement und ein unternehmenseigenes Versorgungssystem im Rahmen der betrieblichen Altersvorsorge.

Fragen zur Bewerbung?

Ihre Ansprechpartnerin
Frau Anita Nast
Personalabteilung

Telefon 07967 152-7320
E-Mail bewerbung[AT]jrs.de
www.jrs.de/jobs

J. RETTENMAIER & SÖHNE GMBH + CO. KG
73494 Rosenberg, Deutschland
www.jrs.de

J. Rettenmaier & Söhne GmbH + Co KG

Projektingenieur (m/w/d) - Fachrichtung Verfahrenstechnik / Chemieingenieurwesen

Mehr als 3500 JRS-Kolleginnen und Kollegen arbeiten an über 90 Produktions- und Vertriebsstandorten in Europa, Amerika, Asien – Immer ganz nah am Kunden. Wir sind Marktführer in der technologischen Nutzung pflanzlicher Rohstoffe und deren funktionaler Eigenschaften für ein breites Einsatzspektrum für nahezu alle Bereiche der modernen Industrie.

Als attraktiver Arbeitgeber wachsen wir in der Region und rund um den Globus. Dadurch können wir unseren Mitarbeiter*innen neben einem sicheren Arbeitsplatz in einer Zukunftsbranche viele interessante Aufgaben und Perspektiven bieten. Damit wir auch in Zukunft weiter wachsen können, freuen wir uns über engagierte Kolleg*innen, die gemeinsam die Welt nachhaltig besser machen wollen.

Projektingenieur (m/w/d) - Fachrichtung Verfahrenstechnik / Chemieingenieurwesen

Ihre Aufgaben

Ihr Aufgabengebiet beinhaltet die vollständige Projektverantwortung zur Einhaltung der zeitlichen, technischen und finanziellen Zielsetzungen für unsere Anlagenprojekte, insbesondere:

• Planung und Optimierung von Produktionsanlagen aus dem Bereich Schüttguthandling und Verfahrenstechnik für unsere Werke im In- und Ausland
• Basic-Engineering bestehend aus Festlegung von Prozessschritten, Erstellung von Fließbildern, Listen, Layouts, Beschreibung der Anlagen und Erstellung des zu erwartenden finanziellen Rahmens
• Detail-Engineering bestehend aus der Spezifikation der Komponenten, Detaillierung von Fließbildern, Erstellen von Motoren- und Sensorenlisten und Fertigstellung der Aufstellungsplanung.
• Erstellung der erforderlichen Unterlagen für die Anlagen- und Maschinensicherheit nach CE-Richtlinien und für Bau-/Betriebsgenehmigungen.
• Zusammenarbeit mit dem technischen Einkauf zur Sicherstellung der Lieferantenauswahl für Komponenten und Dienstleistungen, gezielte Ausschreibung und technischen Vergleich der Angebote
• Montageüberwachung und Steuerung/Koordination der beteiligten Dienstleister und Lieferanten, sowie interner technischer Abteilungen
• Verantwortung für die Inbetriebnahme
• Verhandlung von Gewährleistungen, Überwachung und Betreuung von Gewährleistungsfällen
• Unterstützung unseres technischen Vertriebs bei kundenspezifischen Projekten und unserer R&D bei scaling-up-Projekten

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium als Verfahrensingenieur oder Chemieingenieur
• Idealerweise mit Berufspraxis und ausgewiesener Erfahrung bei der Abwicklung von verfahrenstechnischen Projekten
• Bevorzugte Branchenerfahrung in Paper&Pulp- oder Chemieanlagenbau
• Gute englische Sprachkenntnisse
• Reisebereitschaft im In- und Ausland
• Umfassende PC-Kenntnisse in MS-Office- und CAD-Programmen, idealerweise Auto-CAD/Inventor
• Zu ihren persönlichen Stärken zählen Kreativität, Sorgfalt, Eigeninitiative und Beharrungsvermögen sowie eine ausgezeichnete interne und externe Kommunikationsfähigkeit
• Sie schätzen eine mittelständisch geprägte Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen

Benefits

• Verschiedene Angebote der Betrieblichen Altersvorsorge
• Diverse Zuschüsse wie bspw. Zuschuss zum Essen in der betriebseigenen Kantine
• Fahrrad-Leasing (einschließlich E-Bikes)
• Vielfältige Weiterbildungs- und Schulungsangebote
• Firmenevents wie Betriebsfest oder Weihnachtsfeier
• Corporate Benefits
• Gruppenunfallversicherung (Travel Risk Management)
• Zuschuss zur Kinderbetreuung (Kinderkrippe)
• Modell für mobiles Arbeiten
• Flexibles Arbeitszeitmodell

Fragen zur Bewerbung?

Ihre Ansprechpartnerin
Frau Anita Nast
Personalabteilung

Telefon 07967 152-7320
E-Mail bewerbung[AT]jrs.de
www.jrs.de/jobs

J. RETTENMAIER & SÖHNE GMBH + CO. KG
73494 Rosenberg, Deutschland
www.jrs.de

J. Rettenmaier & Söhne GmbH + Co KG

Energiemanager/- controller (m/w/d)

Mehr als 3500 JRS-Kolleginnen und Kollegen arbeiten an über 90 Produktions- und Vertriebsstandorten in Europa, Amerika, Asien – Immer ganz nah am Kunden. Wir sind Marktführer in der technologischen Nutzung pflanzlicher Rohstoffe und deren funktionaler Eigenschaften für ein breites Einsatzspektrum für nahezu alle Bereiche der modernen Industrie.

Als attraktiver Arbeitgeber wachsen wir in der Region und rund um den Globus. Dadurch können wir unseren Mitarbeiter*innen neben einem sicheren Arbeitsplatz in einer Zukunftsbranche viele interessante Aufgaben und Perspektiven bieten. Damit wir auch in Zukunft weiter wachsen können, freuen wir uns über engagierte Kolleg*innen, die gemeinsam die Welt nachhaltig besser machen wollen.

Energiemanager/- controller (m/w/d)

Ihre Aufgaben

• Verantwortung über den Bereich des Energiemanagementsystems nach DIN EN ISO 5001 und Koordination der damit verbundenen externen Auditierung (inkl. Vor-und Nachbereitung)
• Organisation und Koordination von Energieteamsitzungen
• Energieplanung, Optimierung des Energieeinsatzes und Entwicklung des dazugehörigen Maßnahmenplans (Kapitalwertmethode – VALERI)
• Entwicklung und Analyse von Energieleistungskennzahlen
• Bereinigung um Energieeinflussfaktoren mit Hilfe von Regressionsanalysen und Verbrauchsmodellierungen
• Nachweisführung zur Energieeinsparung bzw. – Effizienz
• Bewertung der wesentlichen Energieverbraucher (Significant Energy Use)
• Dokumentenlenkung (Energieziele, Energieplanung, Energiepolitik, Energieteam)
• Erstellung von Managementbewertungs- Berichten verschiedener Gesellschaften
• Erfassung von Energiedaten und Erstellung der Konsolidierung zur Überprüfung
• Interne Auditierung – Überprüfung einzelner Standorte hinsichtlich der Normpunkte
• Erstellung von Prozessabläufen
• Erstellung von SWOT-Analysen
• Besondere Ausgleichsregelung/DSPV
• Verantwortung des Förderantragswesens (BAFA, DEHSt)
• Verantwortung des CO -Audits

Ihr Profil

• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium bzw. kaufmännische Ausbildung mit dem Schwerpunkt Controlling (Energie- /Produktionscontrolling)
• Verständnis für Regulatorik – gesetzliche und rechtliche Vorgaben
• Strategisches Denken und Handeln
• Bereitschaft zu Weiterbildungsmaßnahmen
• Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
• Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Analysefähigkeiten

Benefits

• Verschiedene Angebote der Betrieblichen Altersvorsorge
• Diverse Zuschüsse wie bspw. Zuschuss zum Essen in der betriebseigenen Kantine
• Fahrrad-Leasing (einschließlich E-Bikes)
• Vielfältige Weiterbildungs- und Schulungsangebote
• Firmenevents wie Betriebsfest oder Weihnachtsfeier
• Corporate Benefits
• Gruppenunfallversicherung (Travel Risk Management)
• Zuschuss zur Kinderbetreuung (Kinderkrippe)
• Modell für mobiles Arbeiten
• Flexibles Arbeitszeitmodell

Fragen zur Bewerbung?

Ihre Ansprechpartnerin
Frau Anita Nast
Personalabteilung

Telefon 07967 152-7320
E-Mail bewerbung[AT]jrs.de
www.jrs.de/jobs

J. RETTENMAIER & SÖHNE GMBH + CO. KG
73494 Rosenberg, Deutschland
www.jrs.de