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ÜBER UNS

Die CG Construction GmbH ist eine 100 %-ige Tochter der CG Elementum und unser firmeneigener Generalunternehmer. Unsere Baukompetenz im eigenen Haus sorgt für kurze und verlässliche Abstimmungswege bei der Realisierung unserer Projekte. Dies führt wiederum zu größerer Flexibilität, zu einem sehr effektiven Erfahrungsaustausch und letztlich einer hohen Qualität.

Die CG Construction GmbH wächst kontinuierlich weiter und sucht daher für unseren Standort Stuttgart oder Wendlingen am Neckar zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen persönlich und fachlich passenden

Baupolier (m/w/d)
Stuttgart oder Wendlingen am Neckar

AUFGABENPROFIL

• Planen, Einrichten, Vorhalten, Steuern und Auflösen der Baustellen
• Prüfen von Bauzeichnungen, Materiallisten und Montageanweisungen auf Plausibilität
• Sicherstellen einer reibungslosen Zusammenarbeit mit den am Bau Beteiligten
• Wirtschaftliche Planung von Material, Maschinen und Personal
• Überwachen der Arbeitsleistungen
• Gewährleistung störungsfreier und termingerechter Arbeiten durch
• Kontrolle der fach-, norm- und plangerechten Ausführung
• Prüfen der Vertragsunterlagen der Nachunternehmer
• Umsetzen und Mitgestalten des betrieblichen Qualitätsmanagementsystems
• Sicherstellen von Maßnahmen des Arbeitsschutzes und der Arbeitssicherheit sowie des Umwelt- und Gesundheitsschutzes
• Mitwirken bei Abnahmen

KOMPETENZPROFIL

• Geprüfter Polier, Werkpolier oder eine abgeschlossene gewerbliche oder technische Berufsausbildung
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Sanierung von Altbauprojekten oder im Ausbau von Wohnungsneubauten
• Fundiertes handwerkliches Fachwissen, insbesondere in Bezug auf die sichere Umsetzung von Angaben aus Bauplänen oder anderen ausbaurelevanten Dokumenten
• Sicherer Umgang mit MS Office und bauspezifischen EDV-Anwendungen

UNSER ANGEBOT

• Unbefristeter Arbeitsvertrag – wir sind an einer langjährigen Zusammenarbeit interessiert
• Attraktive Vergütung inklusive eines 13. Monatsgehaltes
• 28 Tage Erholungsurlaub, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. arbeitsfrei
• Maßgeschneiderte fachliche und persönliche Weiterbildungsangebote zur Unterstützung Ihrer beruflichen Entwicklung
• Modern und ergonomisch ausgestatteter Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten sowie Arbeiten im Homeoffice möglich
• Familienfreundliche Zuschüsse zur Kinderbetreuung sowie für werdende Eltern
• Kostenzuschuss für ein Firmenfahrrad plus Partnerrad
• Bezuschusste betriebliche Altersvorsorge in Form einer Direktversicherung
• Arbeitsmedizinische Vorsorgeangebote, Impfaktionen und Brillenzuschuss
• Täglich frisches Obst und Getränke am Arbeitsplatz
• Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen sowie Kultur- und Sportevents
• Unterstützung bei der Einarbeitung durch ein sehr kollegiales und kompetentes Team

WEITERE INFORMATIONEN

Sie identifizieren sich mit unserem Unternehmen und diesen interessanten Aufgaben? Dann sollten wir uns unbedingt kennen lernen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe der Referenznummer YF16993778!

Sie haben vorab Fragen zu dieser Stelle? Kontaktieren Sie gern Frau Regina Braune.

Kontaktdaten: 0157 82210154

Arbeitsort:

CG Construction GmbH
73240 Wendlingen am Neckar
"Otto Quartier"


Bewerben Sie sich für diesen Job
bewerbungen[AT]cg-elementum.de

Unsere Anschrift: CG Elementum AG, Wilmersdorfer Str. 39, 10627 Berlin

Strategischer Einkäufer (m/w/x) Automobilindustrie

Hörnlein Umformtechnik in Schwäbisch Gmünd ist mit den Funktionen Vertrieb, Entwicklung und Zentral­prozesse das Stammhaus der Unternehmens­gruppe mit über 600 Mitarbeitern. Hörnlein entwickelt und produziert technisch anspruchs­volle Bau­gruppen und Systeme für die Mobilität der Zukunft – auf Basis hochkomplexer Umform­technik. Wir stanzen, formen um, fügen und montieren als System­lieferant mit standortübergreifender Wertschöpfungs­kette und hochauto­matisierter Fertigung 4.0 in Europa. Mit unseren Ideen und Produkten werden die Fahrzeuge zuverlässiger, sauberer und sparsamer.

Ihr Aufgabenbereich

• Als strategischer Einkäufer verantworten Sie gemeinsam mit unserem Team die Ausarbeitung und Umsetzung unserer Unter­nehmens- und Einkaufs­strategie
• In Ihrer Rolle sorgen Sie für den Aufbau partnerschaftlicher und nach­haltiger Kooperationen mit unseren Lieferanten
• Sie sind im crossfunktionalen Team für das Lieferanten­management (Lieferanten­bewertung und Lieferanten­entwicklung) verantwortlich und tragen maßgeblich zur strategischen Weiter­entwicklung unserer Lieferanten sowie der Identi­fizierung neuer Beschaffungs­märkte bei
• Sie sind in enger Abstimmung mit den internen Bereichen – Entwicklung / Qualitäts­management / Produkt­management – um eine optimale Zusammen­arbeit mit unseren nationalen und inter­nationalen Lieferanten zu gewährleisten
• Ihnen obliegt die Führung von Jahrespreis­verhandlungen sowie die Sicher­stellung der optimalen Beschaffung unter Maß­gabe von Preis, Menge, Termin, Qualität und technischer Aus­führung

Ihre Qualifikationen

• Sie haben ein abge­schlossenes Hochschul- oder Fachhochschul­ausbildung mit kauf­männischer oder technischer Ausprägung absolviert oder eine vergleichbare Quali­fikation
• Mit mehrjähriger fachspezifischer Berufserfahrung in dem beschriebenen Aufgaben­gebiet – internationale Beschaffung von Komponenten, Bau­gruppen, Dienst­leistungen im Automotive-Bereich – überzeugen Sie uns
• Zudem verfügen Sie über eine fundierte Methoden- und Prozess­kompetenz im Bereich Einkauf und Lieferanten­management, ggf. auch Projekt­management
• Sie überzeugen durch organisatorisches Geschick und Durchsetzungs­vermögen
• Sie verfügen über verhandlungs­sichere Deutsch- und gute Englisch­kenntnisse in Wort und Schrift
• Zu guter Letzt haben Sie Spaß an an einem dyna­mischen Umfeld und treiben die erforder­lichen Verän­derungen aktiv voran

Wir bieten Ihnen

• Eine umfassende und individuell auf Sie abgestimmte Einar­beitung, um Sie optimal auf Ihre zukünftige Tätig­keiten vorzu­bereiten
• Sie dürfen Eigeninitiative zeigen und sich proaktiv in anspruchs­volle und heraus­fordernde Aufgaben mit Ihren eigenen Ideen in einem modernen, inhabergeführten Familien­unternehmen, mit flachen Hier­archien und kurzen Entscheidungs­wegen einbringen
• Ein modernes und dynamisches Arbeits­umfeld, welches auf partner­schaftliche Kommuni­kation ausgelegt ist (z.B. Shop-Floor-Management)
• Ein Personalentwicklungskonzept mit der Möglichkeit zur beruflichen und persönlichen Weiter­entwicklung
• Betrieblich geförderte Alters­vorsorge und zahlreiche Mitarbeiter-Benefits
• Flexible Arbeitszeiten
• Regelmäßige Mitarbeiter-Events, Spaß bei der Arbeit, Feiern von Erfolgen
• Monatlicher steuerfreier Sachbezug – Edenred: 50,00€
• Job-Bike

➞ Jetzt bewerben! Wir freuen uns auf Ihre voll­ständigen Unterlagen unter Angabe Ihres frühesten Eintritts­termins sowie Ihrer Gehalts­vorstellung. Fragen beantwortet gerne Frau Nicole Günthner unter nicole.guenthner[AT]hoernlein.com.

Hörnlein Umformtechnik GmbH
Personalabteilung
Perlenweg 6
D-73525 Schwäbisch Gmünd

www.hoernlein.com

Kennst Du Dich mit Handel, Marktbewegungen und Umsatzzahlen aus? Hast Du Deine Fühler am Puls der Zeit?
In Deinem Fachmarkt übernimmst Du eine Vorbildfunktion, in der Du nicht nur für den nötigen Antrieb und den Fortschritt Deiner Filiale, sondern auch für Motivation und Weiterbildung verantwortlich bist. So formst Du aus individuellen Mitarbeitern/innen (m/w/d) ein starkes Team, das gemeinsam erfolgreich ist. Durch individuelle Beratung und sorgsame Planung bis zur perfekten Lösung, stehst Du und Dein Team unseren Kunden mit Rat und Tat zur Seite.

Dein Auftreten und Dein Engagement sind eine wichtige Säule für unseren Unternehmenserfolg. Wenn Du mit Freude und Leidenschaft Verantwortung übernehmen möchtest, Du über eine adäquate Ausbildung und Berufserfahrung, Teamfähigkeit und Kommunikationstalent verfügst, dann freuen wir uns darauf, mehr über Dich zu erfahren.

Marktleiter/in (m/w/d)

Das gehört zu Deinen Tätigkeitsbereichen …

• Alle Auszubildenden und Mitarbeiter führen, fördern, weiterentwickeln, motivieren und begeistern
• Feedbackgespräche (Jahresgespräche, Krankenrückkehrgespräche)
• Nachhaltige KVE-Gespräche monatlich mit allen Mitarbeitern führen
• Qualitätssicherung der Servicedienstleistungen vor Ort und im Außendienst
• Aktive Personalsuche und Empfehlung
• Vorbildfunktion erfüllen durch umsatzorientiertes Beraten und Verkaufen
• Delegierte Verantwortungen und Aufgaben kontrollieren
• Verkaufsfördernde Personaleinsatzplanung
• Sortimentsgestaltung und verkaufsfördernde Warenpräsentation
• Sicherstellung des Warenflusses
• Organisation der verkaufsfördernden Werbemittel
• Umsetzung der zentralgesteuerten Werbemaßnahmen
• Intensive Markt- und Mitbewerberbeobachtung
• Ordnung und Sauberkeit der Filiale im Innen- und Außenbereich
• Wöchentliche Prüfung der Gebäude, Inventar und Fuhrparksicherheit
• Sicherstellung der Verkehrssicherheit auf dem Gelände
• Kundenbeschwerden und Beanstandungen unverzüglich im Sinne der Unternehmensinteressen und kundenorientiert abarbeiten
• Planung und Durchführung von Inventuren
• Einhaltung und Umsetzung der Organisationsrichtlinien und Anweisungen
• Unterweisungen und Umsetzung von Arbeitsschutz und Unfallverhütung
• Bedarfsgerechte Bestellung von Betriebsmitteln und Büromaterialien

Du bist verantwortlich für ...

• Den wirtschaftlichen Erfolg der gesamten Filiale sicherstellen (Kosten, Abschriften, Belastungsanzeigen)
• Die vereinbarten Umsatzziele erreichen
• Personalverantwortung
• Gebäude, Inventar und Fuhrparksicherheit

Deine Befugnisse sind ...

• Verantwortlichkeiten und Aufgaben delegieren und anweisen
• Disziplinarische Maßnahmen einleiten und durchführen
• Dienstzeiten bedarfsgerecht anweisen
• Urlaubs- und Freizeitsperren im Bedarfsfall verhängen
• Gewähren von Preisnachlässen und Naturalrabatten gem. Arbeitsanweisung inkl. vollständiger Dokumentation
• Berechtigte Beanstandung nach Besichtigung inkl. vollständiger Dokumentation bis max. 10% des Warenwertes regulieren

Deine Aufstiegsmöglichkeiten bei TTL...

• Gebietsleiter (m/w/d)
• Merchandiser (m/w/d)

Du bringst folgendes mit …

• 3-Jährige kaufmännische Ausbildung oder Studium zum Handelsfachwirt (m/w/d)
• Mind. 5 Jahre Berufserfahrung
• Personalführungserfahrung, ausgeprägte vertriebliche Erfahrung
• sehr gute MS-Office Kenntnisse
• sehr gute Waren- und Branchenkenntnisse
• selbständige und strukturierte Arbeitsweise, hohe Eigenmotivation
• Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit
• Führerschein der Klasse B

Deine Bewerbung bei TTL lohnt sich...

Denn wir bieten Dir mehr, als einen sicheren und abwechslungsreichen Arbeitsplatz bei angenehmen Betriebsklima. Verantwortungsvolle Tätigkeiten: Jedes Teammitglied kann und darf sich individuell in unser Unternehmen einbringen.
Großzügige Sozialleistungen: Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
Flexible Karrierechancen: Wir legen viel Wert auf qualifizierte Fort- und Weiterbildung.
Urlaubs- und Weihnachtsgeld: Weil wir unserem Team zeigen möchten, wieviel ihr uns wert seid.
Gesundes zwischendurch: Für jede/n Mitarbeiter/in (m/w/d) steht frisches Obst und gratis Wasser in allen Filialen bereit.
Inklusive Job E-Bike: Die umweltfreundliche und gesunde Alternative zum "Geschäftswagen".
Trainingseinheiten für die eigene Fitness: Macht mit bei unserem TTL-Fitness (2 x Woche via Zoom)
Professionelle Ernährungsberatung: Man ist, was man isst. Nutzt unsere hausinterne Ernährungsberatung für mehr Wohlbefinden.
Autogenes Entspannungstraining: Der beliebte Ausgleich zum Alltag - ebenfalls via Zoom
Führungskräfte Coaching „Gesunde Führung“: Das Wohlfühl-Betriebsklima kommt nicht von alleine.
Rauchentwöhnung durch Hypnose
Firmenhandy für Führungskräfte zur privaten Nutzung
Unterstützung zur Weiterbildung zum Handelsfachwirt (m/w/d)
Finanzielle Unterstützung zum Führerscheinerwerb
... und vieles mehr!

Jetzt liegt es nur noch an Dir, dass wir uns möglichst bald kennenlernen.

Schicke uns deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe der Referenznummer YF17098103 per E-Mail.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und das Gespräch mit Dir!

Sende uns ganz unkompliziert deine Bewerbung per E-Mail an

karriere[AT]ttl-raumausstatter.de

Jetzt bewerben

Dein Ansprechpartner

Michael Hanke
Personalleiter TTL-Süd

karriere[AT]ttl-raumausstatter.de
01520/9825966

Standorte: Geislingen, Öhringen, Kaufbeuren

Ihre Zukunft bei der DAA

Die Deutsche Angestellten-Akademie (DAA) ist einer der führenden Anbieter beruflicher Aus-, Fort- und Weiter­bil­dung in Deutschland. Mit mehr als 400 Standorten ist sie eines der bundesweit größten Unternehmen für beruf­liche Bildung.

Unsere Pflegeschule in Kirchheim unter Teck hat acht Klassen in der generalistischen Ausbildung, in der Alten­pflegehilfe für Nichtmuttersprachler*innen sowie berufsbegleitende Angebote u.a. Validation bei Demenz, Praxis­anleitung und Palliativ-Pflege.

Der persönliche Draht ist uns wichtig: In einer Zeit ständigen Wandels steht bei uns der Mensch im Mittel­punkt. Offenheit für Austausch und neue Ideen, Spaß an der Arbeit und der eigene stetige Lernprozess ist uns ein besonderes Anliegen. Wir fördern eine positive Einstellung zum digitalen Wandel und begleiten diesen Pro­zess durch vielfältige Bildungsangebote.

Für unsere staatlich anerkannte Berufsfachschule für Pflege in Kirchheim unter Teck suchen wir zum nächst­möglichen Zeitpunkt eine*n qualifizierte* und engagierte*n

Pflegepädagog*in (m /w /d)

Ihre Aufgaben

• innovative Gestaltung und Durchführung von theoretischem Unterricht sowie Vernetzung der Inhalte
• Unterstützung des Theorie-Praxistransfers mit kooperierenden Einrichtungen der Alten-, Gesundheits- und Kranken­pflege sowie der Pädiatrie
• Beratung, Begleitung und individuelle Förderung der Auszubildenden
• Mitwirkung bei der Auswahl von Auszubildenden für die Pflegeschule
• Mitwirkung an der Schulentwicklung und curricularen Aufgaben
• Mitarbeit bei der Entwicklung und Umsetzung berufsbegleitender Angebote

Sie bringen mit

• einen Hochschulabschluss im Bereich Pflege, Pflege- oder Berufspädagogik (B.A., M.A. oder Diplom) oder einen vergleichbaren Abschluss
• ggf. eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Pflegefachfrau/-mann, Kinder­krankenpfleger*in, Altenpfleger*in mit Weiterbildung zum Praxisanleiter*in und Bereitschaft zur Weiter­qualifizierung
• Unterrichtserfahrung und digitale Kompetenz
• Aufgeschlossenheit, gute Kommunikationsfähigkeit und Teamorientierung

Wir bieten Ihnen

• eine sinnerfüllte und interessante Tätigkeit in einem vielseitig engagierten Bildungsunternehmen
• Beschäftigung in Voll- oder Teilzeit (60-100%)
• die Herausforderung einer anspruchsvollen, vielseitigen und abwechslungsreichen Tätigkeit verbunden mit einer guten Einarbeitung
• eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem engagierten Team
• umfangreiche und attraktive regionale und überregionale Mitarbeiterfortbildungsmöglichkeiten
• Möglichkeit einer berufsbegleitenden finanzierten Weiterbildung, bspw. ein Masterstudium
• Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• attraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen
• Möglichkeit der mobilen Arbeit für Unterrichtsvorbereitungsphasen
• 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche (39h)
• bezuschusstes Ticket für den VVS

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.
Bitte richten Sie Ihre Bewerbung mit Lebenslauf mit dem Betreff „Pflegepädagog*in“, relevanten Zeugnissen sowie dem frühestmöglichen Eintrittstermin bis spätestens zum 21. April 2023 ausschließlich per E-Mail im PDF-Format an die:

Deutsche Angestellten-Akademie
DAA Kirchheim

Berufsfachschule für Pflege
Ursula Neef
Steingaustraße 23
73230 Kirchheim unter Teck

E-Mail: bewerbung.esslingen[AT]daa.de

Weitere Informationen finden Sie auch auf unserer Internetseite:
www.daa.de

Wir ermuntern Menschen mit Beeinträchtigung sich zu bewerben.

Ihre Zukunft bei der DAA

Die DAA Deutsche Angestellten-Akademie ist einer der führenden Anbieter beruflicher Aus-, Fort- und Weiter­bil­dung in Deutschland. Mit mehr als 400 Standorten ist sie eines der bundesweit größten Unternehmen für beruf­liche Bildung. Mit einer Vielzahl von Angeboten unterstützen wir Menschen bei der sozialen und beruflichen Inte­gra­tion. Werden auch Sie Teil dieser immer wieder herausfordernden, interessanten und vielfältigen Branche!

An unserer Pflegeschule in Kirchheim unter Teck bilden wir aktuell acht Klassen in den Bereichen Altenpflegehilfe (auch für Nichtmuttersprachler*innen) und generalistisch aus. Zudem bieten wir berufsbegleitend Kurse an, u.a. für Validationsanwender*innen, Praxisanleiter*innen sowie im Bereich Palliativ Care.

Für die DAA Pflegeschule in Kirchheim unter Teck suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

stellvertretende Schulleitung(m /w /d)

Ihre Aufgaben

• Begleitung und Unterstützung der Schulleitung sowie deren Abwesenheitsvertretung
• Mitwirkung bei der Personaleinsatzplanung und Gestaltung von Teamsitzungen
• konstruktives Mitwirken an Veränderungs- und Entwicklungsprozessen wie z.B. zukunftsfähige Unterrichts­formate, curriculare Arbeit, dritter Lernort und Qualitätsmanagement
• Zusammenarbeit mit den kooperierenden Einrichtungen und dem Regierungspräsidium in Absprache sowie Netzwerkarbeit
• innovative Gestaltung von theoretischem Unterricht sowie Vernetzung der Inhalte
• Auswahl, Beratung und Begleitung von Auszubildenden in Theorie und Praxis
• Übernahme von organisatorischen und administrativen Tätigkeiten

Sie bringen mit

• ein abgeschlossenes Studium als Pflegepädagog*in B.A., M.A. oder Diplom bzw. einen vergleichbaren Abschluss
• eine engagierte Persönlichkeit mit guter fachlicher und sozialer Kompetenz
• fundierte pädagogische Kenntnisse und Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Lernmedien
• Führungserfahrung in der Leitung eines Teams
• digitale Kompetenzen
• Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Lust und Freude am Gestalten neuer Bildungsangebote
• Kreativität und Fähigkeit zum selbständigen Arbeiten

Wir bieten Ihnen

• eine unbefristete, abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit in einem großen Weiterbildungsunternehmen
• eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre
• Beschäftigung in Voll- oder Teilzeit (80 - 100%)
• 30 Urlaubstage im Jahr bei einer 5-Tage-Woche (39h)
• Jubiläumszahlungen bei einer Betriebszugehörigkeit von 10, 25 und 35 Jahren
• umfangreiche zentrale und regionale Mitarbeiterfortbildungsmöglichkeiten
• Möglichkeit einer berufsbegleitenden finanzierten Weiterbildung beispielsweise ein Studium zum*r Berufspädagog*in B.A. und/oder M.A.
• Zuschuss zum Krankengeld ab der 7. Woche bis zur Höhe der bisherigen Nettovergütung
• flexible Arbeitszeitmodelle
• Corporate Benefits

Arbeiten Sie mit einem motivierten und sozial engagierten Team an einem Standort mit moderner Ausstattung.
Die DAA Pflegeschule ist sehr gut an den ÖPNV angebunden.

Die Deutsche Angestellten-Akademie steht als Zertifikatsträgerin von audit berufundfamilie für eine familien- und lebensphasenbewusste Personalpolitik. Daher sind faire und leistungsgerechte Bezahlung, systematische Einarbeitung sowie die Vereinbarkeit von Familie und Beruf für uns selbstverständlich.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.
Bitte richten Sie Ihre Bewerbung mit Lebenslauf mit dem Betreff "stellvertretende Schulleitung", relevanten Zeugnissen sowie dem frühestmöglichen Eintrittstermin bis spätestens zum 21. April 2023 ausschließlich per E-Mail im PDF-Format an die:

Deutsche Angestellten-Akademie
DAA Kirchheim

Berufsfachschule für Pflege
Ursula Neef
Steingaustraße 23
73230 Kirchheim unter Teck

E-Mail: bewerbung.esslingen[AT]daa.de

Weitere Informationen finden Sie auch auf unserer Internetseite:
www.daa-kirchheim.de

Wir ermuntern Menschen mit Beeinträchtigung sich zu bewerben.

Vertriebsmitarbeiter IT-Lösungen im Innendienst (m/w/d)

INNEO® ist die innovative Antriebskraft für den Erfolg unserer Kunden. Mit unserer Kompetenz in den Bereichen Produktentwicklung & Fertigung, Digitale Realität, Simulation, IoT, Informationstechnologie und Prozessoptimierung sind wir für über 6.000 Kunden aus unterschiedlichsten Branchen der verlässliche Partner für die Digitalisierung. Mehr zu unserem Produkt und Serviceportfolio, den Auszeichnungen und Zertifizierungen sowie unseren über 330 Mitarbeitern an 12 Standorten erfahren Sie unter www.inneo.com.

Haben Sie Spaß daran, in einem Unternehmen zu arbeiten, in dem die Leute wirklich an das glauben, was sie tun? Dann sind Sie bei NNEO genau richtig: Wir verpflichten uns zur Kundenorientierung und der Leidenschaft, lösungsorientierten Nutzen zu stiften!

Wenn Sie Ihre Stärken einbringen und den gemeinsamen Erfolg mitgestalten möchten, dann bewerben Sie sich jetzt für unseren Standort in Ellwangen als Vertriebsmitarbeiter IT-Lösungen im Innendienst (m/w/d)

Ihre Aufgabe

• Telefonische Beratung & Vertrieb von INNEO IT-Lösungen im B2B-Bereich
• Pflege bestehender Kundenkontakte und Gewinnung neuer Kunden
• Auf- und Ausbau von langfristigen Geschäftsbeziehungen
• Durchführung aller vertrieblich erforderlichen Tätigkeiten vom Angebot bis zum Auftragsabschluss
• Zielorientiertes, eigenständiges und engagiertes Arbeiten
• Unterstützung und Zusammenarbeit mit unserem IT-Vertriebsteam im Außendienst

Unser Angebot an Sie

• Partnerschaftliches Miteinander und eine auf Offenheit ausgerichtete Unternehmenskultur
• Strukturierte Einarbeitung On-the-Job und moderne Arbeitsausstattung
• Flexible Arbeitsplatzmodelle
• Unterstützung der beruflichen Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten
• Fahrradleasing über BusinessBike
• 30 Tage Erholungsurlaub
• 2 Firmenevents pro Jahr
• Kostenlose Getränke, Vermögenswirksame Leistungen und weitere Benefits
• Unbefristete Festanstellung

Ihr Profil

• Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung bzw. Studium
• Ausgeprägtes technisches Verständnis
• Offene und kommunikative Persönlichkeit
• Sicherer Umgang mit Ansprechpartnern – vom Anwender bis zum Geschäftsführer
• Teamfähigkeit sowie kundenorientiertes Denken und Handeln
• Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen
• Erste Erfahrungen im Vertrieb von IT Hard- und Software-Lösungen von Vorteil

Kontakt für Rückfragen: INNEO Solutions GmbH Personalabteilung, +49 (0) 7961 890-0 oder bewerbung[AT]inneo.com

Ihre Bewerbung
Senden Sie uns Ihre Bewerbung vorzugsweise über unser Bewerbungsformular oder per E-Mail an bewerbung[AT]inneo.com bzw. per Post an INNEO Solutions GmbH, Personalabteilung, Rindelbacher Straße 42,73479 Ellwangen.

Mit der Einreichung Ihrer Bewerbung erteilen Sie uns die Erlaubnis, die Bewerbungsunterlagen zu kopieren und in unser internes elektronisches Datenverarbeitungssystem zu übernehmen. Ihre Unterlagen erhalten nur mit der Einstellung von neuen Mitarbeitern beschäftigte Personen bei INNEO.

Technischer Vertriebsmitarbeiter Innendienst (m/w/d)

INNEO® ist die innovative Antriebskraft für den Erfolg unserer Kunden. Mit unserer Kompetenz in den Bereichen Produktentwicklung & Fertigung, Digitale Realität, Simulation, IoT, Informationstechnologie und Prozessoptimierung sind wir für über 6.000 Kunden aus unterschiedlichsten Branchen der verlässliche Partner für die Digitalisierung. Mehr zu unserem Produkt- und Serviceportfolio, den Auszeichnungen und Zertifizierungen sowie unseren über 330 Mitarbeitern an 12 Standorten erfahren Sie unter www.inneo.com.

Wir suchen Sie, wenn Sie eine besondere Leidenschaft für Technik spüren!

Sie möchten Unternehmen helfen, optimale Lösungen zu finden? Wenn Sie das Talent haben, unseren Kunden und Interessenten überzeugend Nutzen und Mehrwerte darzustellen, dann bewerben Sie sich jetzt für unseren Standort Ellwangen als Technischer Vertriebsmitarbeiter Innendienst (m/w/d).

Ihre Aufgaben

• Telefonischer Vertrieb von INNEO CAD/CAM- und PDM/PLM-Lösungen im B2B-Bereich
• Kompetente, an den jeweiligen Anforderungen ausgerichtete Kundenberatung
• Pflege bestehender Kundenkontakte und Gewinnung neuer Kunden
• Auf- und Ausbau von langfristigen Geschäftsbeziehungen
• Durchführung aller vertrieblich erforderlichen Tätigkeiten vom Angebot bis zum
• Auftragsabschluss
• Zielorientiertes, eigenständiges und engagiertes Arbeiten

Unser Angebot an Sie

• Partnerschaftliches Miteinander und eine auf Offenheit ausgerichtete Unternehmenskultur
• Strukturierte Einarbeitung On-the-Job und moderne Arbeitsausstattung
• Flexible Arbeitsplatzmodelle
• Unterstützung der beruflichen Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten
• Fahrradleasing über BusinessBike
• 30 Tage Erholungsurlaub
• 2 Kick-Off Veranstaltungen pro Jahr
• Kostenlose Getränke, Vermögenswirksame Leistungen und weitere Benefits
• Unbefristete Festanstellung

Ihr Profil

• Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung bzw. Studium
• Ausgeprägtes technisches Verständnis
• Offene und kommunikative Persönlichkeit
• Teamfähigkeit sowie kundenorientiertes Denken und Handeln
• Vertrautheit mit Begriffen wie CAD/CAM und PDM/PLM
• Erfahrung im Umgang mit CRM Systemen

Kontakt für Rückfragen: INNEO Solutions GmbH Personalabteilung, +49 (0) 7961 890-0 oder bewerbung[AT]inneo.com

Ihre Bewerbung
Senden Sie uns Ihre Bewerbung, vorzugsweise über unser Bewerbungsformular, oder per E-Mail an bewerbung[AT]inneo.com bzw. per Post an INNEO Solutions GmbH, Personalabteilung, Rindelbacher Straße 42, 73479 Ellwangen.

Mit der Einreichung Ihrer Bewerbung erteilen Sie uns die Erlaubnis, die Bewerbungsunterlagen zu kopieren und in unser internes elektronisches Datenverarbeitungssystem zu übernehmen. Ihre Unterlagen erhalten nur mit der Einstellung von neuen Mitarbeitern beschäftigte Personen bei INNEO.

Das Siedlungswerk genießt als großes und leistungsfähiges Wohnungs- und Städtebauunternehmen bei seinen Partnern und Kunden einen sehr guten Ruf. Unsere Tochtergesellschaft SW Verwaltungsgesellschaft bietet ihren Kunden umfassende Dienstleistungen rund um die Immobilie und verwaltet derzeit ca. 17.000 Wohn- und Gewerbeeinheiten nach dem Wohnungseigentumsgesetz.

In unserer Bezirksgeschäftsstelle in Schwäbisch Gmünd bieten wir Ihnen eine interessante Stelle als

Immobilienverwalter:in für
unsere Eigentümergemeinschaften (w/m/d)

mit einer abwechslungsreichen beruflichen Perspektive.

Ihre Aufgaben:

• Betreuung der Wohnungseigentümergemeinschaften
• Erstellung von Jahresabrechnungen und Wirtschaftsplänen
• Vorbereitung und Durchführung von Eigentümerversammlungen
• Umsetzung der gefassten Beschlüsse
• Beauftragung und Überwachung von externen Dienstleistern,
  Handwerksfirmen, etc.
• Verkehrssicherung
• Allgemeine Kundenbetreuung

Ihr Profil:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung/Studium im Bereich der Immobilienwirtschaft oder eine vergleichbare Ausbildung
• Mehrjährige Berufserfahrung
• Technisches Interesse
• Sehr gute EDV-Kenntnisse
• Verhandlungsgeschick sowie konzeptionelle Fähigkeiten gepaart mit Team-fähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Eigeninitiative
• Freude am selbstständigen Arbeiten

Wir bieten Ihnen:

• Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem zukunftssicheren Arbeitsumfeld
• Modern ausgestattete Arbeitsplätze
• Persönliche und fachliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Gleitende Arbeitszeit, Mobiles Arbeiten
• Betriebliche Altersvorsorge, Jobticket
• Viele weitere Zusatzleistungen
  

Fühlen Sie sich angesprochen und wollen Ihre berufliche Zukunft mit uns – einem
sicheren und innovativen Partner – gemeinsam gestalten? Dann richten Sie bitte Ihre Bewerbung an Frau Haag-Erdösi.

Jetzt bewerben

E-Mail-Bewerbung Online-Bewerbung

Leiter Gewerbliche Ausbildung (w/m/d)

• Geislingen an der Steige
• Unbefristet
• Vollzeit

Über uns

Wir denken Energie neu, um die Energiewende voranzutreiben. Als einer der größten Anbieter von Energielösungen in der Region, suchen wir Menschen, die mit uns die Zukunft der Energiebranche aktiv gestalten.
Als familienfreundlicher Arbeitgeber gehen wir fair und vertrauensvoll miteinander um und legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf. In einer wertschätzenden Arbeitskultur stellen wir Ihr Können und den Ausbau Ihrer Stärken in den Vordergrund. Wirtschaftlichkeit und soziale Verantwortung gehen bei uns Hand in Hand.
Unser Her[t]z schlägt für unsere rund 300 Mitarbeiter. Sie leisten jeden Tag hervorragende Arbeit, um sich für die Energie in der Region einzusetzen. Deshalb sorgen wir für gute Arbeitsbedingungen und ein angenehmes Betriebsklima.

Wir suchen Sie als das Gesicht der Gewerblichen Ausbildung!

Ihre Aufgaben

• Betreuung der Auszubildenden in allen organisatorischen und disziplinarischen Themen
• Steuerung und Durchführung des Bewerbungs- und Auswahlprozesses
• Sicherstellung der ausbildungsbezogenen Lerninhalte
• Durchführung und Organisation von innerbetrieblichem Unterricht
• Abstimmung und Kommunikation mit externen Ausbildungspartnern (Kammern, Berufsschulen und überbetriebliche Ausbildungsstätten)
• Organisation und Mitwirkung bei Schulkooperationen, Ausbildungsmessen und Ausbildungsprojekten (Berufsinformationsveranstaltungen, Einführungswoche etc.)

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker und Weiterbildung zum Meister/Techniker (m/w/d) oder technisches Studium
• Ausgeprägte Kommunikations- und Motivationsfähigkeiten
• Überdurchschnittliche Bereitschaft zur Förderung und Führung im Bereich Ausbildung

Wir bieten

Betriebliche Altersvorsorge

Jobrad

Mitarbeiterrabatte

E-Learning-Plattform

Mobiles Arbeiten

Moderne Arbeitsmittel

Essenszulage

Tarifvertrag

Vermögenswirksame Leistungen

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins.

Für weitere Auskünfte steht Ihnen Jürgen Fritz, Tel: 07331 209-550, gerne zur Verfügung.

Albwerk GmbH & Co. KG
Eybstraße 98-102
73312 Geislingen

bewerben

Mitarbeiter Serviceverträge (m/w/d)

INNEO® ist die innovative Antriebskraft für den Erfolg unserer Kunden. Mit unserer Kompetenz in den Bereichen Produktentwicklung & Fertigung, Digitale Realität, Simulation, IoT, Informationstechnologie und Prozessoptimierung sind wir für über 6.000 Kunden aus unterschiedlichsten Branchen der verlässliche Partner für die Digitalisierung. Mehr zu unserem Produkt- und Serviceportfolio, den Auszeichnungen und Zertifizierungen sowie unseren über 330 Mitarbeitern an 12 Standorten erfahren Sie unter www.inneo.com.

Haben Sie Spaß daran in einem Unternehmen zu arbeiten, in dem die Leute wirklich an das glauben, was sie tun? Dann sind Sie bei INNEO genau richtig: Wir verpflichten uns zur Kundenorientierung und der Leidenschaft, lösungsorientierten Nutzen zu stiften!

Wenn Sie Ihre Stärken einbringen und den gemeinsamen Erfolg mitgestalten möchten, dann bewerben Sie sich jetzt für unseren Standort Ellwangen als Mitarbeiter Serviceverträge (m/w/d).

Ihre Aufgaben

• Professionelle Angebotserstellung
• Rechnungserstellung und -prüfung
• Zusammenarbeit mit Lieferanten
• Recherche, Optimierung und Aufbereitung von Kundendaten aus dem deutschsprachigen Raum
• Sichere Gesprächs- und Verhandlungsführung am Telefon
• Zielorientiertes, eigenständiges und engagiertes Arbeiten

Unser Angebot an Sie

• Partnerschaftliches Miteinander und eine auf Offenheit ausgerichtete Unternehmenskultur
• Strukturierte Einarbeitung On-the-Job und moderne Arbeitsausstattung
• Flexible Arbeitsplatzmodelle
• Unterstützung der beruflichen Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten
• Fahrradleasing über BusinessBike
• 30 Tage Erholungsurlaub
• 2 Firmenevents pro Jahr
• Kostenlose Getränke, Vermögenswirksame Leistungen und weitere Benefits
• Unbefristete Festanstellung

Ihr Profil

• Abgeschlossene kaufmännische oder vergleichbare Ausbildung bzw. Studium
• Erfahrung in der Kundenbetreuung im Vertrieb mit Endkunden oder in der Kundenbetreuung ist von Vorteil
• Erste Berufserfahrung im Vertrieb mit Endkunden von Vorteil
• Ausgeprägte Teamfähigkeit, Kundenorientierung und Kommunikationsstärke
• Fundiertes EDV-Know-how, z.B. MS-Office, ERP-System und Internet
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Kontakt für Rückfragen: INNEO Solutions GmbH Personalabteilung, +49 (0) 7961 890-0 oder bewerbung[AT]inneo.com

Ihre Bewerbung
Senden Sie uns Ihre Bewerbung, vorzugsweise über unser Bewerbungsformular, oder per E-Mail an bewerbung[AT]inneo.com bzw. per Post an INNEO Solutions GmbH, Personalabteilung, Rindelbacher Straße 42, 73479 Ellwangen.

Mit der Einreichung Ihrer Bewerbung erteilen Sie uns die Erlaubnis, die Bewerbungsunterlagen zu kopieren und in unser internes elektronisches Datenverarbeitungssystem zu übernehmen. Ihre Unterlagen erhalten nur mit der Einstellung von neuen Mitarbeitern beschäftigte Personen bei INNEO.